為弘揚(yáng)五四精神，搭建起青年員工思想交流平臺及與公司領(lǐng)導(dǎo)間的溝通交流渠道，日前，中安華力舉辦“智匯青年說·激活高質(zhì)量發(fā)展新質(zhì)思維”主題演講交流活動。華力控股黨委和董事會領(lǐng)導(dǎo)、各板塊公司高管、設(shè)計院負(fù)責(zé)人及公司青年員工等200余人參加活動。

活動以演講交流、互動對話等方式進(jìn)行。華力建設(shè)集團(tuán)黨委書記、董事長梅聲濤首先致辭，向長期奮戰(zhàn)在一線的廣大青年員工表示衷心感謝并送上節(jié)日的誠摯祝福，勉勵青年員工錨定理想，與華力共成長；敢于突破，為創(chuàng)新注活力；傳承匠心，以品德塑未來。

來自公司上下的20名青年代表，根據(jù)抽簽分組順序紛紛登場，結(jié)合實際，各抒己見，有感而發(fā)。每組演講結(jié)束后，選手與領(lǐng)導(dǎo)間進(jìn)行互動問答，開誠布公，情真意切，氣氛熱烈，內(nèi)容涉及企業(yè)經(jīng)營管理、市場開拓、企業(yè)文化及價值觀等。

整個活動充滿華力主旨文化氛圍，通過對話交流，不僅使大家共同接受了精神上的洗滌和思想上的熏陶，感受到一場高質(zhì)量發(fā)展的思維盛宴，更是加深了彼此間了解，凝聚了發(fā)展力量，而且選手們的肺腑之言、擔(dān)當(dāng)情懷也引起共鳴和好評。

華力控股黨委書記、董事長常前倉在總結(jié)講話中指出，當(dāng)前建筑行業(yè)正面臨嚴(yán)峻困難和挑戰(zhàn)，我們必須要在困境中尋找出路，在挑戰(zhàn)中搶抓機(jī)遇，唯此才能實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。在華力高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵階段，需要全體華力人共同去面對，青年人扛起責(zé)任、擔(dān)當(dāng)作為。

為此，常前倉提出三點期望：一要堅定信心。行業(yè)不會消失，只會淘汰弱者。只有扛得住寒冬的人，才能迎接春天的生機(jī)。二要擔(dān)當(dāng)作為。越是困難時期越是要比拼“精氣神”，青年員工更要主動作為，少一點抱怨，多一點行動；少一點觀望，多一點擔(dān)當(dāng)。遇到問題不繞著走，遇到困難不往回走，遇到風(fēng)險不躲著走。三要同頻共振。企業(yè)要與國家的政策同頻共振；員工要與企業(yè)的發(fā)展同頻共振。青年員工一定要把個人成長與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，把個人的理想追求融入華力的發(fā)展之中。只有企業(yè)發(fā)展了，個人才有更好的前途和未來。只要全體華力人團(tuán)結(jié)一心、眾志成城，堅定信心、奮勇前行，就一定能夠克服眼前的困難，在艱難環(huán)境中構(gòu)建起新的發(fā)展格局，實現(xiàn)華力的高質(zhì)量發(fā)展。

活動結(jié)束后，公司領(lǐng)導(dǎo)和演講交流選手們合影留念。

（華軒）