推進項目建設、助企紓困、民生實事等六大攻堅行動，實施理論學習、整改整治、擔當作為等六大提升行動......6月底以來，安慶市堅持一手抓作風一手抓發展，以“六攻堅六提升”為抓手，開展“以加快發展凝聚人心、以整頓作風樹立形象”活動，把解決作風問題和發展問題、改革問題貫通起來，以作風建設新成效凝聚高質量發展新動能。上半年，全市地區生產總值增長6%、增幅全省第六，固定資產投資、高技術制造業增加值增幅均居全省第三。

安慶市堅持開門教育，扎實開展改進作風、訪企入村專題行動，市縣領導干部下沉一線，面對面了解企業和群眾訴求，累計收集問題2500多個，均已辦結。系統梳理出融資難融資貴、農業設施用地保障不足等8個共性問題，承接聯動省級層面提出的18項重點共性問題，實行“1名分管市領導+1個市直部門”牽頭承辦工作機制，綜合運用12345熱線、“效能安慶”等平臺，認真做好說“不”事項提級管理。今年3月以來，通過各類渠道解決群眾訴求29萬多件。

聚焦典型案例，抓實以案為鑒、以案促改，安慶市堅決糾治頑瘴痼疾，持續改作風樹新風，讓群眾看到新變化。特別是在中央層面學習教育工作專班、中央紀委辦公廳通報宿松縣千嶺鄉黨政班子成員等違規吃喝問題典型案例后，安慶市痛定思痛、深刻警醒，把宿松縣千嶺鄉違規吃喝案例作為全市警示教育的重要內容，堅持從政治上看、從政治上想、從政治上抓，深查問題、剖析根源，用身邊事教育身邊人，讓黨員、干部受警醒、知敬畏、守底線。

圍繞抓實5個專項整治，安慶市細化任務清單，制定86條工作舉措，加強定期調度，確保取得實效。

針對違規吃喝、違規收送禮品禮金問題，部署開展“轉作風、樹新風、促發展”十大行動，嚴格落實村級“零招待”“六嚴禁”，對村級食堂和村級伙房全面加強規范管理。針對侵害群眾利益問題，緊盯農村飲水安全、涉農資金監管等方面精準發力，著力破解難題。針對不擔當不作為問題，堅持正面激勵與反面警示相結合，激發干事創業精氣神。針對整治形式主義為基層減負存在差距問題，大幅精簡發文、會議、督查檢查等。

聚焦常態長效，安慶市抓好建章立制，制定出臺市域內公務餐管理辦法、黨政機關國內公務接待管理補充辦法等制度機制，從源頭上遏制違規問題的發生。全市縣處級單位共建立制度270個、修訂制度236個。

（本報記者 黃永禮）